[ad_1]

14 دسامبر 2020

خوشحالیم که همکارمان اریکا دوباره به کارش برگشته است. وی در ماه ژوئن فرزند دوم خود را داشت و تا دسامبر در مرخصی والدین بود. وی و شوهرش اخیراً برای کمک به مراقبت از کودک 5 ماهه و 3 ساله خود تا زمان شروع یک پرستار کودک جدید به خانه والدین خود نقل مکان کرده اند. اریکا از این پشتیبانی سپاسگزار است – و کاملاً آگاه است که این انتقال هنوز مقاومت او را آزمایش می کند.

در روز اول اریکا ، او با امی گالو در مورد چگونگی آماده شدن برای بازگشت به کار و آنچه هنوز تنظیم نکرده صحبت می کند. دانا گرینبرگ ، که نویسنده مشترک این کتاب است خوش بینی مادرانه، به گفتگو پیوست ، و به ارتباط بین تجربیات اریکا و موقعیت های غیرممکن که زنان را مجبور به ترک نیروی کار در این بحران می کند ، کمک می کند.

میهمانان:

اریکا کامیون ساز سردبیر ارشد Harvard Business Review است.

دانا گرینبرگ استاد رفتار سازمانی در کالج بابسون و از نویسندگان کتاب است خوش بینی مادرانه: جعل مسیرهای مثبت از طریق کار و مادری.

منابع:

  • سریال عالی شغل ، والدین و همه گیر HBR
  • “اضطراب ، افسردگی و مادران شاغل در یک بیماری همه گیر” ، توسط فرد مضطرب
  • “چگونه پس از مرخصی والدین به کار خود برگردیم” ، توسط ربکا نایت
  • “بعد از مرخصی والدین شغل خود را افزایش دهید” ، توسط لیزا کوئست
  • “مادران جدید ، بیایید در مورد بحران هویت حرفه ای شما صحبت کنیم” ، نوشته جانا کورتز
  • “سمت معکوس مادران کارگر” ، از زنان در محل کار

متن کامل این قسمت تا 21 دسامبر در دسترس خواهد بود.

[ad_2]

منبع: bighat-news.ir